دانلود مقاله آموزش الزامی در بهره‌وری نیروی انسانی
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت
تعداد صفحات: 25
آموزش الزامی در بهره‌وری نیروی انسانی
چکیده
با توجه به گسترش روزافزون علم و فناوری و همچنین ضرورت به روز شدن عوامل سازمانی، آگاهی‌ها و مهارت‌های نیروی انسانی شاغل در سازمان‌ها، توجه به آموزش به معنی تمام فرایندهایی که باعث توسعه فردی و صلاحیت‌های لازم در رابطه با شغل مورد نظر در کارکنان می‌شود، ضروری می‌نماید که البته این آموزش‌ها بایستی با توجه به یک سیستم منظم و معتبر نیازسنجی آموزشی، برنامه‌ریزی و به اجرا درآید. بسیاری از سازمان‌ها آموزش را هزینه تلقی می‌نمایند و به همین منظور بودجه اندکی را به امر آموزش نیروی انسانی اختصاص می‌دهند که این طرز تفکر اشتباه باعث عقب‌ماندگی سازمان از فناوری و دانش روز شده است. آموزش هزینه نیست، بلکه سرمایه‌گذاری در زمینه تحقق اهداف سازمانی می‌باشد.
مقدمه
در جهان رقابتی امروزه، بی‌شک یکی از ابزارهای مهم در ایجاد تحول و بقای سازمان و رسیدن به اهداف و رسالت‌های مورد نظر، برنامه‌ها و رویکردهای نوین آموزش است؛ در این میان، آنچه مقولة تحول را حیات می‌بخشد و بقای سازمان را نیز تضمین میکند، عنصر «انسان» و «توسعه منابع انسانی» است.
امروزه آموزش به عنوان یکی از روشهای توسعه منابع انسانی سازمان‌ها مطرح می‌باشد. هر سازمانی به افراد آموزش دیده و باتجربه نیاز دارد تا مأموریت خود را به انجام برساند. پرورش انسان‌های زبده و ماهر که از آن به عنوان توسعه منابع انسانی یاد می‌شود، ضرورت اجتناب‌ناپذیری است که سازمان‌ها برای بقا و پیشرفت در جهان پرتغییر و تحول امروزی سخت بدان نیازمندند؛ به همین دلیل آموزش به عنوان یکی از وظایف اصلی مدیریت منابع انسانی مطرح بوده و همواره در تدوین برنامه‌های توسعه یا تغییرات سازمانی به عنوان عامل مهم مورد توجه قرار می‌گیرد. [1]
بسیاری از علمای مدیریت و اقتصاد بر این باورند که در میان انواع سرمایه‌گذاری‌هایی که در جهت ارتقای بهره‌وری و نهایتاً توسعه اقتصادی و اجتماعی صورت می‌گیرد، توانمند ساختن نیروی انسانی به عنوان مؤثرترین عنصر دخیل در تحقق تلاش‌ها، مهمترین و پرسودترین رکن توسعه به شمار می‌رود. آموزش و بهسازی منابع انسانی در عصر کنونی به لحاظ شرایط خاص زمانی، یکی از وظایف اجتناب‌ناپذیر سازمان‌ها و مؤسسات محسوب می‌شود؛ این مهم اصولاً در غالب برنامه‌های آموزش مدون و کوتاه‌مدت یا درازمدت به اجرا در می‌آید. [2]
در هر صورت به این نکته باید توجه داشت که صرفاً ارائه آموزش در قالب دوره‌ها و برنامه‌های آموزشی نمی‌تواند دلیل قانع‌کننده‌ای بر بهسازی نیروی انسانی در سازمان باشد، مگر اینکه با انجام یک ارزشیابی دقیق و جامع این موضوع عیناً لمس شود. یک برنامه آموزشی نمی‌تواند با ارزش و مؤثر قلمداد شود، مگر اینکه یک ارزشیابی جامع و کامل از آن صورت گیرد. مدیران آموزشی نه تنها باید نسبت به یادگیری کارکنان پاسخگو باشند، بلکه باید نسبت به اینکه این دانش‌ها و مهارت‌ها به عملکرد شغلی کارکنان نیز انتقال یافته، پاسخگو باشند. [3]
سایر محصولات :
دانلود مقاله آموزش الزامی در بهره‌وری نیروی انسانی
دانلود مقاله آموزش الزامی در...
پاورپوینت توزیع ویبولپاورپوینت توزیع ویبول...
تحقیق درمورد جودو 2تحقیق درمورد جودو 2...
پاورپوینت توزیع دوجمله ای منفیپاسکالپاورپوینت توزیع دوجمله ای...
دانلود مقاله آموزش ، تشویق ، تنبیهدانلود مقاله آموزش ،...
طرح توجیهی و کارآفرینی تحولات تکنولوژی و ماهیت مشاغل در عصر اطلاعات و ارتباطات 20 صطرح توجیهی و کارآفرینی تحولات...
تحقیق در مورد آشنایی با SCSI001تحقیق در مورد آشنایی...
تحقیق درمورد جوانان و اوقات فراغت مجازی 27 صتحقیق درمورد جوانان و اوقات فراغت مجازی...
فایل فلش حل مشکل Emergency Call و IMEI 01 گوشی Galaxy E7 – SM_E7000فایل فلش حل مشکل...
دانلود مقاله آموزش DNSدانلود مقاله آموزش DNS...
پاورپوینت در مورد بررسی روشهای خوشه بندی پایگاههای داده بزرگپاورپوینت در مورد بررسی...
پاورپوینت در مورد بررسی اعجاز آیه 47 ذاریاتپاورپوینت در مورد...
تحقیق درمورد جو 10 صتحقیق درمورد جو 10 ص...
پاورپوینت توزیعهای احتمال پیوستهپاورپوینت توزیعهای احتمال پیوسته...
دانلود مقاله آماردانلود مقاله آمار...
تحقیق در مورد آشنایی با SCSI 00تحقیق در مورد آشنایی...
تحقیق و پاور پوینت سرقتتحقیق و پاور پوینت...
طرح توجیهی و کارآفرینی تاسیس کارخانه سوسیس و کالباسطرح توجیهی و کارآفرینی...
دانلود مقاله آمار و مدل سازیدانلود مقاله آمار و مدل سازی...
تحقیق درمورد جهت‌یــابی در کوهستـــانتحقیق درمورد جهت‌یــابی...
تحقیق در مورد آشنایی با DHCP Server در محدوده خود فرمانروایی کنیدتحقیق در مورد ...
پاورپوینت در مورد اهمیت توجه به زنان وابسته به مواد هنگام زایمانپاورپوینت در مورد اهمیت توجه به...
پاورپوینت در مورد بحران مالی جهانیپاورپوینت در مورد بحران مالی جهانی...
دانلود مقاله آمار و احتمال 2دانلود مقاله آمار و...
پاورپوینت توزیع فوق هندسیپاورپوینت توزیع فوق هندسی...
دانلود پاورپوینت نصب و راه‌اندازی شبکه _ 13 اسلایددانلود پاورپوینت نصب و...
طرح توجیهی و کارآفرینی تأسیس کارخانه بخاری 56 صطرح توجیهی و کارآفرینی تأسیس کارخانه...
دانلود مقاله آمادگی برای نوشتندانلود مقاله آمادگی برای نوشتن...
تحقیق در مورد آشنائی با پروتکل های SLIP و PPPتحقیق در مورد...
دانلود مقاله آماده کردن ترکیب آمیلوز در برگهای Arabidopsisدانلود مقاله آماده کردن ترکیب...
پاورپوینت تنظیم اطلاعات مالیپاورپوینت تنظیم اطلاعات مالی...
پاورپوینت در مورد بذر در زراعتپاورپوینت در مورد بذر در زراعت...
پاورپوینت در مورد بافت های گیاهیپاورپوینت در مورد بافت های گیاهی...
تحقیق در مورد آشنائی با چاپتحقیق در مورد...
دانلود مقاله آلودگی صوتی ، غول آرامدانلود مقاله آلودگی...
طرح توجیهی و کارآفرینی تامین مالی طرحهای تامین اجتماعی 32 صطرح توجیهی و کارآفرینی...
دانلود مقاله آلودگی خاکدانلود مقاله آلودگی خاک...
پاورپوینت توزیع برنولیپاورپوینت توزیع برنولی...
تحقیق در مورد آسیب‌شناسی تربیت دینی جوانانتحقیق در مورد آسیب‌شناسی تربیت...
پاورپوینت در مورد اصول مدلسازیپاورپوینت در مورد اصول مدلسازی...
دانلود مقاله آلودگی آبهای زیر زمینیدانلود مقاله آلودگی آبهای زیر...
پاورپوینت در مورد انواع سابقهپاورپوینت در مورد انواع سابقه...
تحقیق درمورد جهانی شدن مدیریت و تجارت الکترونیک 40 صتحقیق درمورد جهانی شدن مدیریت و...
طرح توجیهی و کارآفرینی تحقیق کار آفرینیطرح توجیهی و...
دانلود مقاله آلودگی هوادانلود مقاله آلودگی هوا...
تحقیق در مورد آسیب شناسی سازمانتحقیق در مورد آسیب...
یونجهیونجه...
تحقیق درمورد جهانی شدن اقتصاد علل و آثار آن 25تحقیق درمورد جهانی شدن اقتصاد علل...
دانلود مقاله آلودگی آبدانلود مقاله آلودگی آب...
پاورپوینت در مورد اهمیت کنترل مواد غذایی در سطح عرضه و برنامه های آیندهپاورپوینت در مورد اهمیت کنترل...
دانلود مقاله کاربرد شبکه‌های عصبی مصنوعی در مهندسی رودخانهدانلود مقاله کشف فلزهای قدیمی و پایه در منطقه اقیانوس آرام در 25 سال گذشته
دانلود مقاله مدیریت بحرانهای صنعت گردشگری
دانلود مقاله محبت و عشق در عرفان
دانلود مقاله محارب کیست؟ و محاربه چیست؟
مقاله درباره. اقتدار دین در پالایش جامعه از انحرفات اجتماعی
دانلود مقاله آب
مقاله درباره. اقتصاد آمریکا چگونه کار میکند
مقاله در باره تاثیر دین در زندگی
مقاله درباره. منجی در دین زرتشت
دانلود مقاله سالمند کیست
دانلود مقاله جوشکاری ترمیت
کلمات کلیدی :آموزشی نمیzwnj توان توسعه منابع انسانی بهره‌وری نیروی انسانی مقاله آموزش الزامی انلو مقاله آموزش نیروی انسانی منابع انسانی برنامهzwnj های توسعه منابع آموزشی نمیzwnj میzwnj گیر آموزش میzwnj انسانی توسعه برنامهzwnj منابع سازمانzwnj نیروی سازمان سازمانی